Одно из пяти направлений

Корпоративное обучение

Развитие способностей руководителей и команд

1Осмыслить
2Решить
3Развить
4Внедрить
5Закрепить
Компетенции включаются по задаче
  1. ОсмыслитьРазобраться в ситуации и данных
  2. РешитьВыбрать приоритет и первый этап
  3. РазвитьПодготовить людей и практику
  4. ВнедритьВвести решение в работу
  5. ЗакрепитьПроверить применение и результат

Роль в системе

Когда подключается

Развитие способностей руководителей и команд

Для кого

Собственник, HRD, Руководитель функции, COO, CIO, Руководитель AI-трансформации

Результат

Результат определяется конкретным продуктом и исходной задачей клиента.

Задачи и продукты

Задачи

Задача клиента

Усилить управленческую команду

Связать развитие руководителей с задачами компании и применением через 30–90 дней.

  • Собственник
  • HRD
Разобрать ситуацию

Задача клиента

Провести корпоративное обучение

Развить способности команды на реальной бизнес-задаче и проверить применение.

  • HRD
  • Собственник
  • Руководитель функции
Разобрать ситуацию

Задача клиента

Внедрить искусственный интеллект

Найти экономически значимый процесс, подготовить людей и данные, провести пилот и подтвердить эффект.

  • Собственник
  • COO
  • CIO
  • Руководитель AI-трансформации
Разобрать ситуацию

Продукты

Продукт

Программа развития управленческой команды

Связать обучение руководителей с задачами компании и проверить применение навыков в работе.

Срок: Определяем после обсуждения задачи и состава работыОткрыть продукт

Типовой процесс

  1. 1

    Квалификация

    Уточняем задачу, владельца и исходные данные.

  2. 2

    Проектирование

    Выбираем продукт и определяем границы работы.

  3. 3

    Работа

    Создаём артефакты вместе с командой клиента.

  4. 4

    Закрепление

    Проверяем применение и определяем следующий шаг.

Кейсы и эксперты

Связанные направления

Компетенция системы

Бизнес-мероприятия

Новые рамки, экспертиза и деловая среда

  • Осмыслить
  • Решить
Посмотреть роль направления

Компетенция системы

Консалтинг и бизнес-трекинг

Диагностика, решение, дорожная карта и исполнение

  • Осмыслить
  • Решить
  • Закрепить
Посмотреть роль направления

Компетенция системы

Digital-артель

Коммерческая и цифровая инфраструктура

  • Осмыслить
  • Решить
  • Внедрить
  • Закрепить
Посмотреть роль направления

Компетенция системы

AI-направление

Обучение и экономически обоснованное внедрение ИИ

  • Осмыслить
  • Решить
  • Развить
  • Внедрить
  • Закрепить
Посмотреть роль направления

Следующий шаг

Какой следующий шаг?

Опишите задачу. На встрече определим, нужно ли подключать это направление и в какой роли.

Разобрать задачуВсе решения